中途採用無能ワイ、毎日ミスしてて草

1 : 2022/04/15(金) 16:54:22.47 ID:uIBnaM4e0: 今日は普通に怒られて草
2 : 2022/04/15(金) 16:54:45.36 ID:uIBnaM4e0: つれえなあ
3 : 2022/04/15(金) 16:54:55.49 ID:uIBnaM4e0: 話し相手もおらんしお前らに話すしかない
4 : 2022/04/15(金) 16:55:03.04 ID:sLSQUYfj0: 同じミスじゃなかったらオーケーオーケー
同じミスを繰り返すなら向いてないわ
7 : 2022/04/15(金) 16:55:35.14 ID:uIBnaM4e0: >>4
毎日違うミスやなあ
5 : 2022/04/15(金) 16:55:09.96 ID:w26bNhBRp: ひょーっ
8 : 2022/04/15(金) 16:55:41.98 ID:nrNW9R1zp: 明日から直せばええやん
10 : 2022/04/15(金) 16:56:11.85 ID:uIBnaM4e0: >>8
明日は絶対に気をつけるからの朝イチミスするから終わってんのよ
16 : 2022/04/15(金) 16:57:32.26 ID:sLSQUYfj0: >>10
ちゃんと睡眠とっとるんか？
睡眠不足はミスしか招かんぞ
19 : 2022/04/15(金) 16:57:50.91 ID:uIBnaM4e0: >>16
とってるンゴ
昨日は9時間は寝たのに
11 : 2022/04/15(金) 16:56:32.31 ID:e4UX4hl60: お前がいるだけで誰かの評価が相対的に上がるからお前は必要な存在なんやで？
だから胸張ってミスしまくれ
14 : 2022/04/15(金) 16:57:02.76 ID:uIBnaM4e0: >>11
嫌ンゴ
前の職場はそういうやつおったけどまさかワイがそのポジションになるとはおもわなかっあ
12 : 2022/04/15(金) 16:56:42.21 ID:FCJh2Si3d: そんなんいちいち気にしてたらメンタル終わりで
失敗して何が悪い精神でいけよ
13 : 2022/04/15(金) 16:56:49.46 ID:OOsbkzyv0: クソ辛いやん
でも慣れればきっとうまく行くやろな
15 : 2022/04/15(金) 16:57:20.72 ID:uIBnaM4e0: >>13
クソつれえよ毎日怒られてよ
17 : 2022/04/15(金) 16:57:37.50 ID:uIBnaM4e0: もう2週間も働いてるんだぜ？
68 : 2022/04/15(金) 17:12:12.01 ID:boXFHp1Fp: >>17
2週間目ならまだ許せるレベルやな
74 : 2022/04/15(金) 17:13:54.69 ID:uIBnaM4e0: >>68
来週間3週間目に入るで～
21 : 2022/04/15(金) 16:58:11.25 ID:WZfb3tnjd: 指プレス
22 : 2022/04/15(金) 16:58:43.46 ID:sLSQUYfj0: 毎日怒られてて9時間寝れるメンタルならそのうち仕事もなれるやろ
28 : 2022/04/15(金) 16:59:39.47 ID:uIBnaM4e0: >>22
まだ2週間目だから余裕があるのかもしれん
一ヶ月目経ってミス連発したらメンタルいかれる
73 : 2022/04/15(金) 17:13:48.69 ID:bSVlALKe0: >>28
お前みたいのは大丈夫や
メンタルの心配なんぞ一切不要
75 : 2022/04/15(金) 17:14:33.42 ID:uIBnaM4e0: >>73
実際今日はやべえミスしてやめようかなあからの数時間経ったらなんとも思ってなかったからな
23 : 2022/04/15(金) 16:58:55.15 ID:j6lJXtz/0: 誰かに迷惑かかるとか関係ないやろ
お前が金貰えるならそれでええやんけ
30 : 2022/04/15(金) 16:59:57.08 ID:uIBnaM4e0: >>23
こういうメンタルに憧れる
24 : 2022/04/15(金) 16:59:06.78 ID:fcxKM1hc0: いつもミスしてんな
31 : 2022/04/15(金) 17:00:06.03 ID:uIBnaM4e0: >>24
ほんとそれ
25 : 2022/04/15(金) 16:59:07.76 ID:HylXfXCb0: ヘラヘラしとけ
3ヶ月くらいすればどうにでもなるやろ
34 : 2022/04/15(金) 17:03:19.59 ID:uIBnaM4e0: >>25
とりあえずあやってるわ
ヘラヘラは流石にできんよ
26 : 2022/04/15(金) 16:59:08.81 ID:uIBnaM4e0: ただ今日はワイのせいでみんなに迷惑がかかったのは事実
それまでのミスは正直しょうもなかった
27 : 2022/04/15(金) 16:59:09.47 ID:ICzzEOB00: なんの工場なの
37 : 2022/04/15(金) 17:03:34.53 ID:uIBnaM4e0: >>27
食品や
29 : 2022/04/15(金) 16:59:49.20 ID:iTxsxgpK0: デスクワークに転職しろ😁
32 : 2022/04/15(金) 17:01:27.25 ID:3oTbRJVSM: メモとろうよ
33 : 2022/04/15(金) 17:02:43.22 ID:6db8PH58d: 3ヶ月目ワイ、早くも前職同様デスクでなんJを楽しむ
35 : 2022/04/15(金) 17:03:25.82 ID:UNMiCfmF0: 工場の仕事で毎日ミスってるとか終わってるレベルやんけ
39 : 2022/04/15(金) 17:05:04.98 ID:uIBnaM4e0: >>35
マジで終わってる
36 : 2022/04/15(金) 17:03:25.81 ID:rprRhxHe0: ミスの内容によるけどコンサータ案件かもな
42 : 2022/04/15(金) 17:06:47.21 ID:uIBnaM4e0: >>36
日付が古い原料から機械に投入していくんやがワイが古いのがあるにもかかわらず新しい日付からいれてることに半分くらい入れたあと気づいておこられた
47 : 2022/04/15(金) 17:08:08.42 ID:oSXpasZb0: >>42
なんでそれが起きたか考えて再発防止すればええんやで
52 : 2022/04/15(金) 17:08:58.99 ID:uIBnaM4e0: >>47
まあワイが日付を確認しないで適当に持ってきたからやな
67 : 2022/04/15(金) 17:12:07.93 ID:PczCy3yu0: >>52
古い日付から入れるのを知ってて適当なの持ってきたの？
だとしたらバケモンや
71 : 2022/04/15(金) 17:13:24.36 ID:uIBnaM4e0: >>67
せや
ワイが持って行ったのが1番古いやろなあからのもっと古いのあったんか！って感じや
82 : 2022/04/15(金) 17:16:12.65 ID:KKzarjXZd: >>71
一緒に仕事はしたくないけどクビになるほどではないから気にするな
87 : 2022/04/15(金) 17:18:42.28 ID:oSXpasZb0: >>71
一目で一番古いのがわかる配置になってなかったのが原因やん
92 : 2022/04/15(金) 17:20:29.72 ID:uIBnaM4e0: >>87
せやな
確かにバラバラに置いてあってわかりづらいんよ
101 : 2022/04/15(金) 17:23:18.05 ID:tQRkvscOd: >>92
まぁ説明受けといて適当に持っていっていい理由にはならんがな
102 : 2022/04/15(金) 17:23:28.83 ID:uIBnaM4e0: >>101
すま●こ😭
104 : 2022/04/15(金) 17:24:32.61 ID:oSXpasZb0: >>92
ガチるんならその原因を改善して誰でも簡単に一番古いのを判断できる管理体制提案して実施すれば評価されるやろな
そこまでやる気があるかは本人次第やが
108 : 2022/04/15(金) 17:28:52.53 ID:uIBnaM4e0: >>104
無理そうや置く場所がないしすぐ原料は消えて行くから
64 : 2022/04/15(金) 17:11:41.87 ID:xYSbIOaMd: >>42
それは説明されてたんか？
古いやつがわかりづらい所にあって気がつかなかったとか？
69 : 2022/04/15(金) 17:12:27.39 ID:uIBnaM4e0: >>64
説明されてた
日付はわかりやすいところに書いてある
ワイが多分これやろなあって確認せずに適当に持っていたせいで怒った
78 : 2022/04/15(金) 17:14:49.08 ID:xYSbIOaMd: >>69
思い込みは失敗のもとやね
ワイも似たようなミスするわ
86 : 2022/04/15(金) 17:18:08.66 ID:uIBnaM4e0: >>78
仲間おると嬉しいわ
66 : 2022/04/15(金) 17:12:00.41 ID:KKzarjXZd: >>42
大したミスじゃないやん
金額的な損失ほぼ無いんやろ
70 : 2022/04/15(金) 17:12:59.51 ID:uIBnaM4e0: >>66
損失はなかったけど手間になるのよ
38 : 2022/04/15(金) 17:04:29.31 ID:VOPKrHDGd: 分かる
行動する前に一回立ち止まって考えてみるといいぞ
40 : 2022/04/15(金) 17:05:10.91 ID:JEgH6X+Vr: ミスして叱られることでパフォーマンスが落ちる負の連鎖やね
43 : 2022/04/15(金) 17:07:01.08 ID:uIBnaM4e0: >>40
ほんそれ
60 : 2022/04/15(金) 17:10:32.65 ID:JEgH6X+Vr: >>43
最終的に作業者が自信を持つ以外で改善されないから
上司のマネジメント能力が問われる案件やね
63 : 2022/04/15(金) 17:11:30.49 ID:uIBnaM4e0: >>60
なるほどなあ
41 : 2022/04/15(金) 17:06:38.54 ID:0VISsaXh0: こういうゴミは早くやめてほしい
46 : 2022/04/15(金) 17:07:29.24 ID:uIBnaM4e0: >>41
とりあえず使用期間までは頑張りたい
107 : 2022/04/15(金) 17:27:46.47 ID:AjhWyRrg0: >>41
辞めてあげませ～んw
44 : 2022/04/15(金) 17:07:17.04 ID:r9Qnn/rg0: なあ、ニートなんやがなんの仕事したいかわからんのやけど、事務職ってどうなんや？
やめてた方がいい？
ちななんの資格もないから、簿記取ろうか考えとる
48 : 2022/04/15(金) 17:08:13.24 ID:uIBnaM4e0: >>44
お前めいらく？
49 : 2022/04/15(金) 17:08:20.16 ID:hu5LzS27d: >>44
コミュ障じゃなけりゃだいたい出来るやろ
51 : 2022/04/15(金) 17:08:48.77 ID:r9Qnn/rg0: >>49
コミュ症や
45 : 2022/04/15(金) 17:07:17.50 ID:j6lJXtz/0: お前には何の責任も無いんやで
お前が使えない無能なんじゃなくて上司がお前を使えない無能なんやで
仮にお前が無能だったとしてもそもそもお前を雇った会社に責任があるんや
従業員を雇用するって本来そういう事やで
50 : 2022/04/15(金) 17:08:41.40 ID:uIBnaM4e0: >>45
これワイのことボロクソ言ってないか？
53 : 2022/04/15(金) 17:08:59.99 ID:i4KueLtE0: 採用した会社が悪い
55 : 2022/04/15(金) 17:09:13.23 ID:uIBnaM4e0: >>53
ワイが悪い！
54 : 2022/04/15(金) 17:09:01.49 ID:YsjqxUmy0: ミスってどんなのや？
上司が悪い場合もあるで
58 : 2022/04/15(金) 17:10:14.63 ID:uIBnaM4e0: >>54
ワイが確認しないで適当にやったせいで怒ったミスや
81 : 2022/04/15(金) 17:15:59.38 ID:YsjqxUmy0: >>58
そりぁあかんわ
必ず上長に許可をとるのは常識や
56 : 2022/04/15(金) 17:09:23.58 ID:3/4YZPA60: 今大ブームの発達障害やないか
59 : 2022/04/15(金) 17:10:26.35 ID:uIBnaM4e0: >>56
検査はしてないけど多分そうやろなあ
57 : 2022/04/15(金) 17:09:57.47 ID:k2+abA8Vd: 見下す相手が出来て周りもwinwinや
61 : 2022/04/15(金) 17:10:35.40 ID:uIBnaM4e0: >>57
ふぁーw
62 : 2022/04/15(金) 17:11:22.29 ID:E748nSFa0: 中途の無能はマジでやばい
周りも呆れて無視してるわ
65 : 2022/04/15(金) 17:11:42.39 ID:uIBnaM4e0: >>62
草
72 : 2022/04/15(金) 17:13:35.54 ID:6ALuYFnU0: 誰よりも失敗したやつが誰よりも成功の仕方を知ってるんやぞ
誇れ
76 : 2022/04/15(金) 17:14:38.33 ID:JQWojzHN0: 指や手や腕の一本くらい切れた時に、事の重大さに気づくヤツかな？
そのミス無くさんと、あっという間に死ぬで
77 : 2022/04/15(金) 17:14:40.26 ID:cx97DdpMa: 11時に転職先にメールしたのに帰ってこないんやけど何時まで待てばええ？
79 : 2022/04/15(金) 17:15:36.01 ID:uIBnaM4e0: 工場いうても三交代やから人が毎週変わるんよ
先週は優しい人ばかりだったけど今週は嫌な人が多いからビクビクしながらやってるのも原因かも
80 : 2022/04/15(金) 17:15:50.50 ID:RrdlyTZrM: ヘイト役がいると社内に纏まりが生まれる
85 : 2022/04/15(金) 17:17:48.35 ID:uIBnaM4e0: >>80
ワイは確実にやべえやつ扱いされてるやろなあ
83 : 2022/04/15(金) 17:17:08.64 ID:3oTbRJVSM: ダブルチェックしとるか？
88 : 2022/04/15(金) 17:19:12.92 ID:uIBnaM4e0: >>83
しとらん
84 : 2022/04/15(金) 17:17:13.05 ID:FkVqegSHd: この時間に上がれるならええやろ
90 : 2022/04/15(金) 17:19:27.72 ID:uIBnaM4e0: >>84
ワイの必死見りゃわかるけどめっちゃ早く起きてるんよ
91 : 2022/04/15(金) 17:20:02.76 ID:1IvlmNmfd: よく採用されたな
94 : 2022/04/15(金) 17:20:42.54 ID:uIBnaM4e0: >>91
ワイも不思議に思ってる
97 : 2022/04/15(金) 17:22:10.96 ID:0wKdyH3l0: >>91
採用までは誰でもできる
問題はそこから1年続けられるかどうか
93 : 2022/04/15(金) 17:20:35.60 ID:03eO1/8B0: 工場の人間ってのはただの歯車なんや
工場の設備は高い金を払って精度の高い歯車を使うか
安い精度の低い歯車でもそれなりに動くものを組み立てなければアカンのや
ゆえに悪いのはイッチではなくて工場の仕組みなんやで
96 : 2022/04/15(金) 17:21:16.41 ID:uIBnaM4e0: >>93
はえー
95 : 2022/04/15(金) 17:21:06.12 ID:uIBnaM4e0: 他の人がミスしてるところ見てないのも辛いわ
98 : 2022/04/15(金) 17:22:58.43 ID:TiUEPEczp: ワイも月曜から入社や　健康診断がある　出退勤時だけスーツ強いられる
100 : 2022/04/15(金) 17:23:17.83 ID:uIBnaM4e0: >>98
健康診断は別にええやろ
99 : 2022/04/15(金) 17:23:01.13 ID:uIBnaM4e0: 今週新人の人4人も来たしそいつらが無能だということに期待
103 : 2022/04/15(金) 17:24:27.00 ID:VeCuNFYH0: 工場ってどんな怒られ方するんや
どつかれるんか？
105 : 2022/04/15(金) 17:25:29.78 ID:0wKdyH3l0: >>103
どつかれはしないけど
前に働いていた工場は段ボール投げつけたり物に当たる上司はいた
106 : 2022/04/15(金) 17:26:43.45 ID:uIBnaM4e0: >>103
半ギレで「ちゃんと確認してください」「次から気をつけてください」

やったな
109 : 2022/04/15(金) 17:30:38.28 ID:5NVt85/N0: 振られてた案件気づかなくて今日締め切りやったわ😆
111 : 2022/04/15(金) 17:31:15.32 ID:uIBnaM4e0: >>109
ええんやで
110 : 2022/04/15(金) 17:31:02.68 ID:uIBnaM4e0: 言い訳かもしれんが教育担当が悪いってのはあると思う
ベトナム人とかおるんやがわからないこと聞いても何言ってるかわかんねえし聞き直してもわかんねえし
指示されても何言ってるかわからねえし終わってんよ
112 : 2022/04/15(金) 17:32:13.17 ID:r9Qnn/rg0: ハロワで気になった求人何個あるんやが、応募して行っていいんか？
職務経歴書とかちゃんと添削してもらってないけど

どうしよう
なんせ封筒書いたり郵送したりすんの怠いねん
113 : 2022/04/15(金) 17:34:39.52 ID:cuNKdDj9d: お前はしっかりせなあかん
けど周りは早よお前が慣れるよう努力せなあかん
つまり五分五分やで