- https://www.asahi.com/amp/articles/ASN495JDNN49ULFA011.html
就職が内定している企業の人事課長からパワーハラスメントを受け、大学4年の男子学生（22）が入社2カ月前にみずから命を絶ったとして、遺族の代理人弁護士らが9日、記者会見した。人事課長は、入社時の配属への決定権をちらつかせながら、内定者でつくるSNS交流サイトに毎日書き込むよう強要していたという。会社側も取材に「行き過ぎた行為があった」と認めた。
- 「毎日ログインしていなかったり、書き込まない人は去ってもらいます」
川人弁護士によると、18年7月ごろから人事課長がSNSに投稿するこうした言葉で次第に追い込まれていった。書き込みが少ないといった理由で内定者をSNSから排除したり、
「無理なら辞退してください、邪魔です」などと内定辞退に言及したりしたほか、「ギアチェンジ研修は血みどろになるくらいに自己開示が強制され、4月は毎晩終電までほぼ全員が話し込む文化がある」などと入社後の過重労働を示唆したりしていたという。 - >>2
ギアチェンジ研修て何ンゴ？ - >>2
書き込みすくないと吊られるとか
人狼かよ - 驕り高ぶり
- おごたかごんどう
- 男子学生は2019年1月以降、就職について迷いを口にするようになり、同年2月に自殺したという。直前には、人事課長からの投稿について「きつい」「つらい」「死にたい」と吐露していた。当時22歳の大学4年生で、同年4月に入社する予定だった。弁護士らは約1年にわたり調査をしてきた結果、人事課長のハラスメント行為で精神疾患を発病し、自殺につながったとみている。
- 言語道断
- 内定辞退すればええやん
- 長尾ーーー
- 1月になってから内定辞退したいとか言い出しにくいにしても自殺せんでええやろ
- 長尾助けて
- 血みどろになる自己開示
アナル開示かな？ - おっさん特有のくっさい文体見ながら笑う余裕が何故無かったのか
- 旧三洋電機の社員が多い会社らしい
- いまどきこんなんようやるわ
- トンボ鉛筆全く関係なくて草
- おっさんのSNSとかチャットってなんでこんなに気持ち悪いんだろうな
- 子会社の人事が偉そうやな
- 人事の分際でイキリすぎやろ
てかなんで内定自体の権利をこいつがもっとんねん - >>28
なんで総務と人事はあんなにえらそうなんやろな
技術と営業の靴なめて生きながらえる存在やろ - 思ったよりちゃんとパワハラだった
- 人事やって偉いと勘違いしちゃったのかな
- このおっさんは普段会社でいじめられてるんやろな
- 死ぬ方も死ぬほうや
なんでこのネット社会でいくらでもできるのにわざわざ死ぬんや - また驕り高ぶったんか？
- こいつ10年くらい寝てたのか？
今どきこんな奴が会社におる方がびっくりやわ - クソやべえ奴vs雑魚メンタル
- 知的障碍者やろ
- こんなんで死ぬんか草
- 長いし、くどいし、大して意味もない
無能なのがよくわかる文章こんなん人事にしてる時点で終わってんなあと感じるわ
- キチゲェを人事に追いやった会社の責任やけど
ジサツするんはさすがに豆腐メンタル過ぎるやろ - 54にもなって新卒イビリしとるようなのは社内でもガ●ジ扱いやろ
- 人事ってガ●ジしかおらんよな
- >>45
いい会社は人事に優秀なの集めるらしいけど大抵はゴミ置き場なるよね - こんなチンケな子会社の為に死んだらアカンて
- 長尾的な人はいなかったのか
- 佐藤って今何してんやろ
- ログイン強制とかネトゲかな？
こいつギルドマスターやろ - 総務人事は無能が行く部署やからな
- いや総務、人事は花形やろ
【悲報】パナソニック子会社のトンボ佐藤、内定者を自殺に追い込む
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